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GERAL

Saiba como consultar se tem direito ao abono salarial PIS/Pasep 2026

Trabalhadores devem acessar a Carteira de Trabalho Digital

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Saiba como consultar se tem direito ao abono salarial PIS/Pasep 2026
Marcelo Camargo/Agência Brasil

Já está liberada, a partir desta quinta-feira, 05 de fevereiro, a consulta ao pagamento do Abono Salarial PIS-Pasep 2026. Para saber se tem direito, o trabalhador deve acessar o aplicativo da Carteira de Trabalho Digital ou o portal Gov.br. 


O pagamento é referente ao ano-base 2024. Serão contemplados 1,8 milhão de trabalhadores da iniciativa privada com inscrição no Programa de Integração Social (PIS), pagos pela Caixa Econômica Federal, em um total de R$ 2,29 bilhões. 


Outros 217,2 mil servidores públicos, com inscrição no Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep), receberão pelo Banco do Brasil, somando R$ 301,9 milhões. 


Como consultar a Carteira de Trabalho Digital? 


- Baixe o aplicativo no celular; 


- Verifique se está atualizado; 


- Faça o login com a senha do Gov.br;


- No menu, acesse “Benefícios” e “Abono Salarial” .


O Ministério do Trabalho disponibiliza ainda um passo a passo para acessar o serviço, confira clicando aqui. 


Pagamentos 


Nas plataformas, é possível verificar informações como o valor do benefício, banco responsável pelo pagamento e a data específica do depósito. No total, os pagamentos somam R$ 32,3 bilhões e são distribuídos de acordo com o mês de nascimento do beneficiário. 


O valor corresponde ao valor atual do salário mínimo dividido por 12 e multiplicado pela quantidade de meses trabalhados no ano-base. Neste ano, o Abono Salarial varia de R$ 136 a R$ 1.621. 


O primeiro lote de pagamento será liberado no dia 16 de fevereiro - no valor de R$ 2,5 bilhões - para trabalhadores nascidos em janeiro. Os valores ficarão disponíveis aos beneficiários até o fim do calendário em 30 de dezembro. 


Quem têm direito ao Abono Salarial em 2026? 


- estar cadastrado no Pis/Pasep há pelo menos cinco anos, contados da data do primeiro vínculo; 


- ter recebido, de empregadores que contribuem para os programas, até R$ 2.766 de remuneração média mensal no período trabalhado; 


- ter exercido atividade remunerada por, no mínimo, 30 dias no ano-base, dias consecutivos ou não; 


- ter os dados do ano-base informados corretamente pelo empregador no eSocial. 


Dúvidas 


Em caso de dúvidas, o trabalhador pode procurar os canais de atendimento do Ministério do Trabalho e Emprego, as unidades das superintendências regionais do Trabalho ou a central Alô Trabalho, pelo telefone 158. 



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